Виды имиджа

По просьбе нашего читателя постараемся описанную тему от 13:17 | 14.08.2015 раскрыть ещё глубже, сегодня рассмотрим Виды имиджа. Не будем разливать воду, а преступим рассмотрению этого вопроса.

Основное положение

Вся классификация имиджа разрабатывалась на базе специальных и общих оснований по всем критериям различия и сходства. Именно при классификации по свойствам, которые выражают индивидуальные качества субъекта, выделяют две группы:

1. Коллективный имидж (ему соответствует коллективный субъект-имидж). Данный имидж может иметь такие формы: корпоративный имидж (символический образ организации, в его основе лежат элементы, которые обеспечивают восприятие данной организации как субъекта); системно-корпоративный имидж (то есть имидж территориального образования: региона, города, страны, поселка); групповой имидж (носитель - групповой субъект имиджа), или имидж социальной группы (обобщенный образ этноса, социальной группы, разделяемые представителями иной социальной группы).
2. Индивидуальный имидж (ему соответствует индивидуальный - субъект имидж (человека), индивидуальный имидж, это имидж любого человека, в противоположность имиджу предмета, организации, группы.

Необходимо отметить, что образ государственного служащего полностью зависит от итогов труда и его личных качеств, а также от данной организации, в которой он работает и от иных служащих, в сотрудничестве с ними он достигает поставленные задачи и цели. Очень часто компетентные и высококвалифицированные госслужащие могут попасть под обвинение со стороны населения, потому как, многие граждане остаются неудовлетворенные результатами обращений.

Также при выявлении факторов, которые влияют на формирование имиджа госслужащего, целесообразно рассмотреть полностью имидж государственного органа, потому как среда, где оценивают результаты трудовой деятельности государственного служащего, связана с его имиджем.

Ключевые компетенции определяются на основании основных целей образования, а также структурного представления социального опыта, личностного опыта, а также главных видов трудовой деятельности госслужащего, позволяющих овладеть социальным опытом, получать и передавать навыки жизни практической деятельности в современном обществе.

Заключение

Конечно можно много говорить по теме Виды имиджа, но основную суть мы изложили по этому вопросу. Если вам нужно дополнительная консультация, пожалуйста пишите ваши сообщения нам на почту. Все поступившие вопросы рассматриваются и не остаются без ответа.