По просьбе нашего читателя постараемся описанную тему от 15:28 | 13.01.2015 раскрыть ещё глубже. Сегодня рассмотрим тему «Организационный фактор социальной работы» без лишней воды.
Основное положение
Социальная работа и система социального обеспечения тесно взаимосвязаны друг с другом. Социальная работа предполагает наличие развитой инфраструктуры, соответствующей нормативной и законодательной базы, подготовленных кадров.
Замечание 1
Функции социальной защиты реализуются через средства социальной работы. Эффективность мер по социальному обеспечению значительно повышают: высокая квалификация специалистов; умение взаимодействовать с различными категориями населения при оказании помощи; способность выстраивать взаимодействие с общественными объединениями и государственными организациями.
К организационному фактору социальной работы относятся:
- создание соответствующих звеньев взаимодействия между социальными структурами и нуждающимися категориями путем применения и активизации имеющихся ресурсов;
- способность мобилизовать внешние ресурсы (финансовые и иные материальные средства, инновации, услуги, идеи и т.д.) для социализации индивидов и социальных групп;
- жизненный цикл социальной работы, определяющий этапы социализации и ресоциализации.
Заключение
Конечно, по теме «Организационный фактор социальной работы» можно говорить много, но основную суть мы изложили. Если нужна дополнительная консультация — напишите нам на почту. Все поступившие вопросы рассматриваются и не остаются без ответа.