Сущность менеджмента в организации

По просьбе нашего читателя постараемся описанную тему от 07:39 | 08.10.2013 раскрыть ещё глубже, сегодня рассмотрим Сущность менеджмента в организации. Не будем разливать воду, а преступим рассмотрению этого вопроса.

Основное положение

Хозяйственные отношения между людьми существуют столь долго, сколько существует само человечество. На ранних этапах они представляли собой обмен добытыми благами, чуть позже начали развиваться ремесла и земледелие. Эпоха больших географических открытий способствовала установлению торговых связей, развитию международных отношений, а также первому накоплению капитала.

Технический прогресс и капитал дали толчок производственному развитию. Переход к машинному труду повлиял не только на хозяйственные отношения, но и повлек за собой социальные изменения в жизни общества. Увеличился объем выпуска, изменились принципы спроса и предложения, началась концентрация производства. Был совершен переход к рыночному типу отношений.

Для рынка характерны свобода субъектов, конкуренция, саморегуляция. В таких условиях предпринимателю необходимо тщательно подходить к планированию бизнеса, а также к внедрению любых изменений в нем. Основной целью предпринимательской деятельности является максимизация доходов в существующих условиях. Эффективное управление компанией выступает инструментом, способным оказать положительное воздействие на результативность бизнеса.

Замечание 1

Субъектом менеджмента является человек или группа людей, который непосредственно реализует управленческую функцию. Объектом дисциплины выступает любой предмет, явление или процесс, который испытывает на себе управленческое воздействие, например, персонал, финансы, производство и так далее.

В менеджменте наиболее часто используются следующие виды научного подхода:

• Системный, который строится на рассмотрении объектов менеджмента в качестве структурных образований. Компания в целом рассматривается в качестве открытой системы, которая взаимодействует с окружающей средой.
• Процессный строится на предположении, что управление является действием, оказываемым субъектом менеджмента. Менеджмент или руководство компанией рассматривается как отдельный процесс, через функции которого осуществляется согласованность действий всего предприятия и его элементов в целом.
• Ситуационный дает возможность использовать научные знания для решения конкретных практических задач, возникающих перед управленцем. То есть, подход направлен на увязывание теории с реальной работой предприятия.

Заключение

Конечно можно много говорить по теме Сущность менеджмента в организации, но основную суть мы изложили по этому вопросу. Если вам нужно дополнительная консультация, пожалуйста пишите ваши сообщения нам на почту. Все поступившие вопросы рассматриваются и не остаются без ответа.