Порядок внесения изменений в учетную политику

По просьбе нашего читателя постараемся описанную тему от 21:34 | 01.02.2019 раскрыть ещё глубже, сегодня рассмотрим Порядок внесения изменений в учетную политику. Не будем разливать воду, а преступим рассмотрению этого вопроса.

Основное положение

Учетная политика формируется изначально при регистрации предприятия и применяется в течение срока деятельности – из года в год. Однако могут иметь место случаи, когда необходимо внести изменения и дополнения в учетную политику:

1. Изменение структуры деятельности предприятия.

   В данном случае имеется виду изменение отдельных элементов деятельности. Это может быть:

   • смена системы налогообложения;
   • дополнительные виды деятельности;
   • изменение организационной структуры предприятия;
   • реорганизация предприятия.

   К примеру, при переходе предприятия с общей системы налогообложения на упрощенную систему, существенно меняется раздел методики для целей налогового учета. Выручка признается не по методу начисления, а по кассовому методу. Также меняется состав и структура затрат, как затрат от реализации, так и внереализационных.

   Также, организация может добавить виды деятельности. Например, изначально организация оказывала услуги, а впоследствии – добавила реализацию товаров. В таком случае, в учетной политике появятся элементы оценки поступления и выбытия товаров, порядок и сроки их инвентаризации и т.д.

   При изменении организационной структуры предприятия, изменениям в учетной политике, как правило, подлежит организационно-технический раздел. Например, если изначально ведение бухгалтерского учета было возложено на аутсорсинговую компанию, а впоследствии была сформирована бухгалтерская служба – в учетной политике должна быть отражена новая форма ведения бухгалтерского учета.

2. Изменения в законодательстве

   Нормативно-правовая база по регулированию бухгалтерского учета отдельных элементов постоянно изменяется и обновляется. Когда такие изменения касаются конкретного предприятия и противоречат элементам учетной политики – необходимо внести изменения по таким элементам.

   Замечание 1

3. Реорганизация предприятия.

   Особенно внимательно следует отнестись к изменениям в учетной политике при реорганизации предприятия (слияние, присоединение). В таком случае, необходимо сопоставить данные, которые были в бухгалтерской отчетности предприятий до слияния. Внести изменения в учетную политику в предыдущих периодах невозможно, поэтому сопоставимость данных отражается исключительно в бухгалтерской отчетности, а в самом учете корректировки не производятся.

   В данном случае изменения в учетную политику вносятся ретроспективным методом (как будто на момент сопоставимости данных такие изменения уже были внесены).

   Фактически, изменения в учетную политику вносятся сразу после государственной регистрации слияния или присоединения предприятий.

При внесении изменений в учетную политику, изменениям могут быть подвергнуты и приложения к данному документу. Например, это могут быть изменения в Рабочий план счетов или в перечень используемых на предприятии регистров бухгалтерского учета и первичных документов.

Заключение

Конечно можно много говорить по теме Порядок внесения изменений в учетную политику, но основную суть мы изложили по этому вопросу. Если вам нужно дополнительная консультация, пожалуйста пишите ваши сообщения нам на почту. Все поступившие вопросы рассматриваются и не остаются без ответа.