Вопрос, который вызвал трудности

Привлечение работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни без их согласия допускается в следующих случаях:

Ответ экспертов Учись.Ru

Чтобы дать полноценный ответ, был привлечён специалист, который хорошо разбирается в теме «Административный менеджмент». Ваш вопрос звучал так: Привлечение работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни без их согласия допускается в следующих случаях:

После обсуждения с другими специалистами сервиса мы пришли к выводу, что правильный ответ на ваш вопрос будет звучать следующим образом:

  • Ответ: в условиях чрезвычайных обстоятельств
  • Ответ: для предотвращения несчастных случаев