Вопрос, который вызвал трудности
Привлечение работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни без их согласия допускается в следующих случаях:
Ответ экспертов Учись.Ru
Чтобы дать полноценный ответ, был привлечён специалист, который хорошо разбирается в теме «Административный менеджмент». Ваш вопрос звучал так: Привлечение работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни без их согласия допускается в следующих случаях:
После обсуждения с другими специалистами сервиса мы пришли к выводу, что правильный ответ на ваш вопрос будет звучать следующим образом:
- Ответ: в условиях чрезвычайных обстоятельств
- Ответ: для предотвращения несчастных случаев